全国统一学习专线 8:30-21:00
来源: 深圳博睿同创教育 编辑:佚名
为什么学软件测试1.入职薪资高:软件测试社会薪资已超过开发,很多从事软件测试的学员平均入职薪资8000+;2.多元化发展:学习了软件测试技术,能够接触各行各业,既可走技术路线,又可走管理路线;3.薪资
1. 入职薪资高:软件测试社会薪资已超过开发,很多从事软件测试的学员平均入职薪资8000+;
2. 多元化发展:学习了软件测试技术,能够接触各行各业,既可走技术路线,又可走管理路线;
3. 薪资增长快:软件测试行业在入行即可有月均薪资8000~13000元,享受带薪年假、内部培训、住房公积金等福利待遇;
4. 入门门槛低:零基础可入门,代码内容少,短期培训可胜任。
培训周期:1.5个月
课程特色:理论和项目实战穿插进行,更贴近企业对人才的技能要求,让学员知其然,又知其所以然,用更短的时间,达到更好的实训效果。
适合人群/招生对象:中专,高中,大专,本科,及以上学历,年龄范围在21岁到30岁之间,女生可以根据情况放宽要求。
课程目标:全栈软件测试工程师
课程内容
机构优势
01 十大测试工具掌握LoadRunner、JMeter、Selenium、Appium、Postman、Fiddler等十大测试工具,帮你提升40%的薪资。
02 五大测试领域按照企业工作流程实训演练,毕业后可进入金融、大数据、电商、移动APP、企业级应用软件等领域,助你直通多行业高端岗位。
03 前沿开发语言学习前沿开发语言Python,打下自动化测试的基础,为成为测试开发工程师助力。
04 五大测试技术课程内容涵盖功能、web自动化、移动自动化、接口、性能五大主流测试技术,满足企业真实需求。
如何选择软件测试培训班1. 考察学员反馈情况:一个软件测试培训机构靠不靠谱,培训过的学员是有说话权利的,这里主要需要考察员的反馈情况,如果一个机构好的情况下,学员会极力推荐的;
2. 考察授课讲师的水平:一个靠谱的机构师资力量也是不会很差的,看看老师是否的专业授课讲师,是否具备专业的从业经验,在选择机构的时候大家一定要了解清楚,好的老师相当于培训班的门面;
3. 考察课程体系:一定要了解课程的上课频率、课程安排的时间以及授课方式,根据自己的情况选择适合的授课方式。