国际高端人才培养新范式：创新与领导力博士项目定位
在全球商业环境加速变革的背景下，企业对具备战略创新能力、跨文化决策力的复合型领导者需求日益迫切。中国社会科学院大学与英国斯特灵大学联合推出的创新与领导力博士学位教育项目（教育部批准书编号MOE11UK1N20192019N），正是瞄准这一需求缺口，致力于为学员构建"理论深度+实践广度+国际视野"的三维能力矩阵，培养能够在复杂商业场景中提出创造性解决方案的国际化领军人才。
项目毕业生将获得英国斯特灵大学管理学博士学位、英国特许管理公会（CMI）八级认证，同时可通过教育部留学服务中心完成学历学位认证，同步获得中国社会科学院大学颁发的研修证书。这种"双认证+双证书"的培养模式，既保障学术含金量，又强化国际认可度，为职业发展打开更广阔的上升通道。
双校赋能：学术资源的深度融合
项目依托的两所高校均在各自领域具有显著优势。中国社会科学院大学（原中国社会科学院研究生院）由邓小平、叶剑英同志亲自批准设立于1978年，是我国最早成立的研究生院之一。作为中国哲学社会科学研究的最高学术机构——中国社会科学院的直属院校，其定位始终与国家战略紧密结合：既是马克思主义理论研究的坚强阵地，也是党中央国务院重要的思想库和智囊团，更是哲学社会科学领域的学术殿堂。
学校现有17个博士学位一级学科、16个硕士学位一级学科，覆盖哲学、经济学、法学等108个博士二级学科，拥有757名博士生导师与1132名硕士生导师，这种学科覆盖的全面性与师资力量的雄厚性，为项目提供了扎实的理论支撑。
英方合作院校斯特灵大学（University of Stirling）成立于1967年，坐落在苏格兰历史名城斯特灵，是英国国立大学中创新精神的代表之一。该校在QS世界大学排名中获五星评级，《卫报》英国大学排名稳居前50，2021年NSS英国大学生课程满意度位列全英前20。作为一所融合传统学科与现代前沿领域的综合性大学，其管理学教育始终保持着与商业实践的紧密互动，这为项目注入了国际化的实践视角。
培养体系：从课程学习到论文答辩的全周期规划
项目采用弹性学制设计，学习年限为3-5年，学习形式以周末或工作日晚间集中授课为主，兼顾职场人士的时间安排。具体培养分为两个核心阶段：前两学年需完成中英双方共同设计的八门核心课程，内容涵盖创新管理理论、国际商业战略、领导力发展等前沿领域；第三至第五学年则进入论文撰写与答辩阶段，要求完成五万字以上的英文博士论文，且需通过中英双校专家的联合评审。
这种"理论学习+实践研究"的分段培养模式，既了知识输入的系统性，又为学员提供了将理论转化为实践成果的充足时间。值得关注的是，课程教学将采用中英双师联合授课机制，中方教师侧重宏观政策解读与本土商业案例分析，英方教师则聚焦国际管理前沿与跨文化领导力培养，真正实现"中西智慧"的融合碰撞。
招生指南：报考条件与流程详解
项目年度计划招生30人，主要面向具备丰富管理经验的职场精英。具体报考需满足以下基本条件：
- 政治素质：拥护中国共产党领导，品德良好，遵纪守法；
- 身体条件：符合国家及院校规定的健康要求；
- 学历要求：持有中国教育部认可的硕士学历学位；
- 语言能力：需提供英语水平证明（如CET6≥425分、IELTS≥6.5等），或具备英语国家全英授课硕士经历/英语工作语言证明；
- 工作经验：需具备三年及以上工作经历（特别优秀者可适当放宽）。
报名需提交的材料包括：中英文简历、个人陈述（英语，500字内）、学历学位认证材料、英语能力证明、两封英文推荐信、学术研究计划（英语，2000字内）等共计11项文件。申请人需通过中国社会科学院大学国际教育学院官方网站在线报名系统提交材料，经初审、笔试面试（由双校联合组织，涵盖英语水平、专业知识及综合能力考查）、英方复审等环节后，最终由斯特灵大学发放录取通知书。
需要特别注意的是，入学考试中的笔试部分将重点考查英语应用能力与专业知识储备，面试则更关注候选人的实践经验、创新思维及领导力潜力，这种多维考核机制确保了录取学员的综合素质与项目培养目标高度契合。
项目价值：开启职业发展新可能
对于选择该项目的学员而言，收获远不止于博士学位证书。一方面，通过与来自不同行业的高端同学交流，能够构建优质的跨领域人脉网络；另一方面，双校提供的学术资源与导师指导，将帮助学员形成系统化的研究方法与创新思维模式，这些能力不仅适用于学术研究，更能直接转化为商业决策中的核心竞争力。
从前景看，获得斯特灵大学管理学博士学位的毕业生，既可在高校、科研机构从事教学研究工作，也可在跨国企业、金融机构担任战略规划、创新管理等核心岗位，部分优秀学员更有机会参与国家级智库项目或国际组织的课题研究，真正实现"学术赋能职业，视野决定格局"的发展愿景。
